Загрузка...

Продолжая использовать наш сайт, Вы соглашаетесь на обработку файлов cookie (куки) и следующих данных: о местоположении, об операционной системе, об используемом браузере, о типе устройства (в т.ч. разрешение экрана устройства), об источнике (с какой страницы или сайта пользователь), о посещаемых страницах нашего сайта, об ip-адресе. Обработка этих данных производится для функционирования сайта и проведения статистического анализа. Если вы не хотите, чтобы ваши данные обрабатывались, покиньте сайт.

Поиск

Меню раздела:

Акции компании и вендоров

До конца 2017 года, приобретая решения Microsoft по программе CSP, вы можете получить вознаграждение.
Подключайте 1С - Отчетность и получайте подарки!
Никогда не работали в сервисе «1С-Отчетность»? Самое время попробовать! Подключите сервис «1С-Отчетность» со скидкой 50%!
Покупайте любой программный продукт ABBYY и получите в подарок ABBYY Lingvo x3 ME (Medved Edition)

1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8

1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8

1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8

Конфигурация "Зарплата и кадры государственного учреждения", редакция 3 предназначена для автоматизации кадрового учета и расчета заработной платы в государственных учреждениях в соответствии с законодательством Российской Федерации.

В ней предусмотрена гибкая настройка возможностей для обеспечения работы различных государственных учреждений.

  • Если рассчитывается денежное довольствие, то можно:
    • уточнить, для кого выполняется расчет:
      • для военнослужащих,
      • сотрудников органов внутренних дел,
      • сотрудников иных федеральных органов исполнительной власти;
    • разрешить замещение должностей на условиях совместительства;
    • указать, как рассчитывать премию за добросовестное выполнение служебных обязанностей.
  • Если рассчитывается денежное государственных гражданских служащих, то можно:
    • выбрать способ оплаты отпусков, командировок: из расчета сохраняемого денежного содержания или по среднему заработку;
    • выбрать расчет денежного содержания прокуроров, следователей, судей.
  • Если рассчитывается денежное содержание муниципальных служащих, то можно:
    • если законом субъекта РФ предусмотрены классные чины – выбрать, что выплачивается: надбавка к должностному окладу за классный чин или оклад за классный чин;
    • выбрать способ оплаты отпусков, командировок: из расчета сохраняемого денежного содержания или по среднему заработку.
  • Если рассчитывается зарплата в медицинском учреждении, то можно выбрать:
    • использовать ли тарификационную отчетность учреждений ФМБА;
    • выгружать ли данные в федеральный регистр медицинских работников;
    • учитывать ли доступ к наркотическим средствам.
  • Если рассчитывается зарплата в образовательном учреждении, то можно указать виды стимулирующих выплат, которыми оплачивается работа преподавателей. Подробнее…

Преимущества конфигурации "Зарплата и кадры государственного учреждения", ред. 3 по сравнению с конфигурацией "Зарплата и кадры бюджетного учреждения", ред. 1.0

Конфигурация "Зарплата и кадры государственного учреждения", ред. 3 является развитием конфигурации "Зарплата и кадры бюджетного учреждения". Она разработана на платформе "1С:Предприятие 8.3" и использует ее новые возможности:

  • поддержка удаленной online работы в режиме тонкого клиента и веб-клиента,
  • новые возможности управления интерфейсом программы и отдельных форм,
  • перенос основной вычислительной нагрузки на сервер и экономное использование ресурсов клиента,
  • работа через Интернет в модели сервиса. 

Возврат к списку