Приглашаем Вас принять участие в обучении по курсу "Использование
конфигурации "1C:Зарплата и кадры государственного учреждения 8"
(пользовательские режимы), который будет проходить в 1С-Учебном центре N3 с
30 мая по 02 июня2017 г.
Данный курс сертифицирован в рамках проекта Центры Сертифицированного
Обучения и является базовым сертифицированным курсом.
Курс предназначен для пользователей, планирующих вести учет труда и
заработной платы в типовой конфигурации "1C:Зарплата и кадры
государственного учреждения 8", а также для специалистов по внедрению
данной конфигурации. Обращаем внимание слушателей на то, что данный курс
предназначен для расчетчиков заработной платы.
Курс ориентирован на слушателей, знакомых с основами бюджетного учета и
методиками расчета заработной платы.
По итогам курса, слушатели:
- познакомятся с программой, ее подсистемами и новыми возможностями,
научатся выполнять первоначальную настройку программы с целью обеспечения
корректного расчета и удобной работы пользователей конкретной организации;
- научатся настраивать начисления и удержания, работать с
документами-шаблонами ввода данных;
- освоят работу с кадровыми справочниками и документами, познакомятся с
особенностями отдельных кадровых документов, а также со способами
взаимодействия кадровой и расчетной служб;
- изучат документы, регистрирующие плановые начисления, удержания,
сведения о займах;
- на практических примерах рассмотрят, какие данные и каким образом
попадают в начисление зарплаты;
- научатся работать с документами по учету рабочего времени;
- познакомятся с документами, производящими начисления разового характера;
- изучат различные схемы назначения и выплаты зарплаты, аванса;
- освоят настройку способов отражения зарплаты в учете;
- научатся работать с подсистемой сводной регламентированной и
персонифицированной отчетности;
- познакомятся с возможностями программы для учета государственных и
муниципальных служащих, в медицинских учреждениях и образовательных
учреждениях;
- научатся грамотно использовать возможности программы в своей
повседневной работе.
Время занятий: с 30 мая по 02 июня2017 г. с 10:00 до 17:00 с перерывом на
обед и кофе-брейки.
Краткое содержание курса:
- Структура курса
- Знакомство с конфигурацией
- Версия конфигурации
- Запуск конфигурации
- Окно конфигурации
- Объекты конфигурации (справочный раздел)
- Основные действия, выполняемые пользователем
- Начальная настройка программы
- Помощник начальной настройки
- Настройка программы
- Настройка начислений и удержаний
- Сведения об организации
- Классификаторы
- Норма рабочего времени (производственный календарь и графики работы)
- Производственные календари
- Графики работы. Виды времени
- Структура организации. Штатное расписание
- Справочник "Подразделения"
- Справочник "Должности"
- Штатное расписание
- Сведения о сотрудниках организации
- Способы создания нового сотрудника. Оформление приема на работу на
каждого сотрудника
- Прием на работу списком
- Особенности документов по приемам на работу
- Работа со списком сотрудников
- Карточка физического лица и карточка сотрудника
- Личные данные сотрудников
- Настройка списка лиц, ответственных за подписи документов
- Отчеты по кадровым данным
- Схема расчета заработной платы
- Расчет зарплаты за первый месяц: плановая и оперативная информация
- Кадровые документы, изменяющие условия работы сотрудника
- Изменения оплаты труда
- Постоянные удержания
- Настройка способа получения аванса
- Настройки выплаты зарплаты перед первой выплатой
- Данные для расчета зарплаты
- Начисление зарплаты за первый месяц
- Анализ начисленной заработной платы по отчетам
- Окончательная выплата зарплаты за первый месяц
- Анализ выплаченной зарплаты по отчетам. Возврат долгов по зарплате
- Отражение зарплаты в учете за первый месяц
- Назначения способов отражения в учете
- Документ "Отражение зарплаты в учете". Отчет "Бухучет"
- Расчет зарплаты за второй месяц: увольнение, средний заработок, учет
времени
- Расчеты с сотрудниками при увольнении
- Порядок расчета среднего заработка
- Взаимодействие кадровой и расчетной служб при вводе отдельных документов
, содержащих расчет
- Учет времени
- Приказы на работы сверх нормы времени: в праздничные (выходные) дни и
сверхурочно
- Работа с отпусками
- Больничный лист
- Отпуск по уходу за ребенком. Его изменения
- Оплата по среднему заработку
- Прочие отклонения
- Табель учета рабочего времени
- Начисление зарплаты за второй месяц и выплата зарплаты за второй месяц
- Расчет зарплаты за третий месяц: договоры подряда, займы, разовые
документы, перерасчеты
- Договоры подряда
- Займы сотрудников
- Разовые документы, регистрирующие доходы
- Перерасчеты прошлых периодов
- Индексация
- Закрытие зарплаты за третий месяц
- НДФЛ
- Настройки, влияющие на исчисление НДФЛ
- Исчисление НДФЛ
- Аналитические отчеты по НДФЛ
- Отчетность по форме 2-НДФЛ
- Страховые взносы
- Настройки, влияющие на расчет страховых взносов
- Исчисление взносов
- Уплата страховых взносов
- Аналитические отчеты по взносам
- Отчетность и справки
- Персонифицированный учет
- Частные случаи расчета зарплаты и особенности учреждений
- Регистрация переработок
- Перевод между территориями с разными районными условиями
- Работа во вредных условиях
- ПКГ/ПКУ и квалификационные надбавки (также с учетом специальностей)
- Аттестации сотрудников
- Учет государственных и муниципальных служащих
- Учет в медицинских учреждениях
- Учет в образовательных учреждениях
.
Стоимость обучения: 9100 рублей. В стоимость включены методические
материалы, обеды и кофе-брейки.
04 октября
Школа партнеров
